Asumir riesgo no a una competencia “deseable” para la innovación o el mundo empresarial, es parte del “boleto para entrar al juego”. Si tienes miedo de arriesgarte busca estabilidad o un sitio donde te sientas cómodo, porque las organizaciones en la actualidad requieren personas que estén dispuestas a “masticar vidrios”…
Qué es esto de “masticar vidrios”? Arriesgarse y fracasar rápido, tener que adaptar y crear nuevas formas de hacer las cosas, levantarse en la madrugada y documentar ideas, aplicar y ejecutar ideas…contar con un equipo de actitud pero crítico (y crítica es critica!), alejar a la competencia con innovación, mantener al talento humano con altos retos. Los desafíos complejos son “vidrios” que se “mastican” con pasión!